Codice disciplinare e codice di condotta

Il D. Lgs. 150/2009 ha previsto un nuovo sistema disciplinare per i dipendenti delle Pubbliche Amministrazioni.

Il Capo V “Sanzioni disciplinari e responsabilità dei dipendenti” ha riscritto l’art. 55 del D. Lgs. 165/01, ha introdotto gli artt. dal 55-bis al 55-novies, le cui disposizioni costituiscono norme imperative e, pertanto, integrano e modificano le previsioni disciplinari dei CCNL, con inapplicabilità di quelle incompatibili con le nuove norme introdotte dal D. Lgs. 150/09.

Nei documenti sotto riportati si riporta l’attuale quadro normativo di riferimento costituito dall’art. 55 del D. Lgs. 165/01, come modificato dall’art. 69 del D. Lgs. 150/09 e dall’art. 3 del CCNL 11.04.2008 del personale non dirigente, da intendersi integrato e modificato dalle norme prima citate.

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Ultimo aggiornamento

6 Settembre 2019, 11:33